Důchodový systém v České republice je totiž nastaven tak, aby byl solidární, což znamená, že výše důchodu není přímo úměrná výši výdělků během aktivního života. Výdělky jsou pouze jedním z faktorů, které ovlivňují výpočet důchodu, a to ještě omezeně. Důležitější roli hrají odpracované roky a doby důchodového pojištění. V České republice se průměrný důchod pohybuje kolem 21 000 Kč. Většina důchodců, konkrétně 80 %, pobírá důchod v rozmezí 16 000 až 26 000 Kč. To ukazuje, že důchody jsou do značné míry rovnostářské. Pouze pětina důchodců má důchody, které se výrazně liší od tohoto průměru, a to buď směrem nahoru, nebo dolů.
